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Jose Luis Goytre
+34 607 55 07 81Concepto: Proyecto DISCATEL
Esta guía ha sido realizada gracias al apoyo del Real Patronato sobre Discapacidad
Guía Interactiva sobre el teletrabajo y el empleo de personas con Discapacidad
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3.3.2.- ¿Cómo se puede controlar previamente la situación de riesgos del lugar donde se va a realizar el teletrabajo?
Las situaciones de riesgos en el domicilio del teletrabajador pueden controlarse con medidas preventivas, para ello y con el fin de conjugar los derechos fundamentales de los teletrabajadores al realizar el trabajo en su domicilio, con el deber del empresario de proteger de manera eficaz su seguridad y salud, se puede realizar una de las dos actuaciones que se exponen a continuación para que el teletrabajador escoja la que más le interese:
El teletrabajador AUTOCOMPRUEBA su puesto de trabajo y adopta las medidas preventivas adecuadas.
Previamente, mediante un curso impartido por el Servicio de Prevención de la empresa, se forma al trabajador para que pueda realizar la autocomprobación.
En el curso se informa al teletrabajador sobre:
· Los riesgos derivados de la utilización de las PVD,
· Los riegos derivados del medioambiente de trabajo y de la utilización de los equipos de trabajo,
· Y se le forma para que adopte las medidas preventivas necesarias con el fin de eliminar o reducir los riesgos.
También se le informará/formará en los siguientes aspectos:
· Servicio de Prevención: Su estructura y forma de comunicación.
· Comité de Seguridad y Salud.
· Comportamiento ante un accidente de trabajo.
· Contenido y forma de realizar la vigilancia de la salud.
Actuación 2.
El teletrabajador autoriza al Servicio de Prevención de la empresa para que revise el puesto de trabajo en su domicilio. El Servicio de Prevención evalúa el puesto de trabajo del teletrabajador y propone las medidas preventivas que ha de adoptar. El teletrabajador las deberá aplicar y cumplir adecuadamente.